金吉列留学咨询服务有限公司作为一家私人教育服务公司，员工的工作体验可能因个人职位、工作性质以及所在部门等因素而有所不同。以下是一些员工对金吉列工作的反馈：
工作氛围
有员工表示，金吉列的工作氛围较好，年轻人多，大家互相学习，探讨问题，成长空间大。
加班情况
一些员工提到，金吉列可能存在加班的情况，尤其是销售岗位，加班是免不了的。
也有反馈称，技术岗位的员工能够规律地过上了“朝九晚五”的生活，不过这也可能取决于具体的工作内容和项目需求。
工资待遇
工资水平与同行持平甚至可能高于同行，具体数额取决于职位、工作经验和能力。
对于销售岗位，有付出有收获，薪资与业绩挂钩，可能较为可观。
对于顾问岗位，初期可能收入不高，但坚持下来后，薪资水平较为可观。
福利待遇
金吉列提供的员工福利包括医疗保险、带薪假期、灵活的工作安排、培训和发展机会等。
公司管理
有员工反映，公司内部可能存在管理混乱、资源争夺和内部争斗的情况。
也有人对公司中某些领导的行为表示不满，认为其管理方式有待改进。
工作压力
金吉列作为一家金融服务公司，工作压力可能较大，需要员工具备较高的抗压能力。
个人发展
公司注重员工技能和专业能力的培养，提供培训和发展机会。
综上所述，金吉列留学咨询服务有限公司在员工工作体验方面既有积极的评价也有负面的反馈。如果您考虑加入金吉列，可能需要根据您的个人情况和职业规划做出权衡。
